崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)消控室消防系統(tǒng)的運行管理和操作；
2.負責(zé)各消防子系統(tǒng)的運行情況并認真填寫相關(guān)記錄；
3.負責(zé)對發(fā)現(xiàn)的故障及時上報工程部并填寫《建筑消防設(shè)施故障處理記錄》；
4.負責(zé)在發(fā)現(xiàn)火警時進行核實確認，確認發(fā)生火災(zāi)后立即啟動火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案；
5.負責(zé)監(jiān)控跟蹤空置樓層，對擅自闖入者喊話勸離；
6.負責(zé)監(jiān)控樓層施工區(qū)域并發(fā)現(xiàn)有安全隱患時及時與工程人員聯(lián)動處置；
7.團結(jié)同事，服從工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)；
8.嚴格落實公司保密制度。
任職條件：
1、50**以下，持中級消防設(shè)施操作證（監(jiān)控方向）；
2、具有本行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先、退役軍人優(yōu)先；
3、具備良好的溝通能力，較強的發(fā)現(xiàn)解決問題的能力，應(yīng)急處置能力；
4、工作勤奮踏實、嚴謹認真，具有較強的服務(wù)意識。
福利待遇
1、工資5100元/月。
2、住宿：公司提供員工宿舍。
3、五險一金（正式員工）：公司按照當?shù)貥藴式y(tǒng)一繳納。
4、文體活動：公司定期組織開展團建活動。
5、企業(yè)給員工做專業(yè)培訓(xùn)，根據(jù)相關(guān)要求，可安排培訓(xùn)管理課程。
6、餐飲補貼（正式員工）。
7、各種證書補貼；
8、工作滿一年年假5天。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)大樓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生清潔工作，對所負責(zé)范圍內(nèi)衛(wèi)生全面負責(zé)；
2、每日巡視各責(zé)任范圍的清潔衛(wèi)生狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并做好工作記錄;
3、嚴格遵守公司規(guī)章制度；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
任職條件：
1、55周**以下，退役軍人優(yōu)先；
2、身體健康、吃苦耐勞、工作認真負責(zé)；
3、有經(jīng)驗者優(yōu)先。
福利待遇
1、節(jié)假日按國家法定節(jié)假日休息。
2、工資3000元/月。
3、文體活動：公司定期組織開展團建活動。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、 負責(zé)電氣設(shè)備維護和修理。
2、 運行和維護中央空調(diào)系統(tǒng)，確保其正常運行。
3、運行和維護鍋爐系統(tǒng)，確保其安全高效運行。
4、 定期檢查電氣設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
5、 遵守安全操作規(guī)程，確保工作環(huán)境的安全。
任職條件：
1、 持有效電工證，**50**以下，退役軍人優(yōu)先。
2、 有中央空調(diào)和鍋爐運行經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 熟悉電氣設(shè)備的基本原理和操作流程。
4、 具備良好的故障排查和維修能力。
5、 工作認真負責(zé)，有團隊合作精神。
福利待遇
1、工資4200-5000元/月。
2、住宿：公司免費提供員工宿舍。
3、五險一金（正式員工）：公司按照當?shù)貥藴式y(tǒng)一繳納。
4、文體活動：公司定期組織開展團建活動。
5、企業(yè)給員工做專業(yè)培訓(xùn)，根據(jù)相關(guān)要求，可安排培訓(xùn)管理課程。
6、工作滿一年年假5天。

崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)項目現(xiàn)場的站崗執(zhí)勤，按公司要求著裝，站姿或坐姿要保持端正大方，儀表嚴謹，目光有神；
2、禮貌接待外來人員，做好來訪原因和身份登記，負責(zé)項目現(xiàn)場巡邏，發(fā)現(xiàn)異常及時處理；
3、發(fā)生意外情況時，及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)，按有關(guān)規(guī)定處理，并做好值班記錄；
4、負責(zé)車輛出入引導(dǎo)、維護好大廈正常的辦公秩序和安全；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件：
1、高中以上學(xué)歷；
2、退役軍人優(yōu)先或是從警經(jīng)歷，接受過專業(yè)訓(xùn)練，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、**18-38** ，**：身高170及以上；
4、吃苦耐勞、具有責(zé)任心、服從安排、聽從指揮、有上進心。
福利待遇
1、工資5000-5300元/月。
2、住宿：公司免費提供員工宿舍。
3、社保（正式員工）：公司按照當?shù)貥藴式y(tǒng)一繳納。
4、文體活動：公司定期組織開展團建活動。
5、企業(yè)給員工做專業(yè)培訓(xùn)，根據(jù)相關(guān)要求，可安排培訓(xùn)管理課程。
6、工作滿一年年假5天。